Das Albertinen Haus als Zentrum für gesundes und aktives Altern verzahnt in einem umfassenden modellhaften Konzept ambulante und stationäre Pflege, selbständiges Wohnen älterer Menschen sowie Angebote der Gesundheitsförderung und Prävention. Ein aktives Engagement im Quartier für digitale Teilhabe Älterer und Kontakt zwischen Alt und Jung rundet das Angebot ab. Inmitten dieses familiären Spirits untereinander und respektvollen Umgangs miteinander: Wir, die Mitarbeitenden.
Wie profitieren unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei diesem Projekt?
Das Projekt bietet den Bewohnerinnen und Bewohnern eine Kombination aus täglicher Pflege und einem therapeutisch-rehabilitativen Ansatz. Therapeutische Elemente werden direkt in die Pflege integriert, wobei Angehörige aktiv einbezogen werden, um individuelle Therapie- und Behandlungspläne zu erstellen.
Ziel ist es, die Eigenständigkeit der Bewohnerinnen und Bewohner zu fördern und ihre psychische sowie körperliche Gesundheit zu stärken, was zu einer Verbesserung der Lebensqualität beiträgt. Die enge Zusammenarbeit zwischen Pflege, Therapie, Medizin, Betreuung und Pharmazie verringert das Risiko von Versorgungsfehlern und minimiert die Wahrscheinlichkeit von Wechselwirkungen sowie übermäßiger Medikamentenanwendungen.
Ihre Aufgaben
- fachgerechte und empathische Pflege sowie therapeutisch-rehabilitative Unterstützung unserer Bewohnerinnen und Bewohner – inklusive Grund- und Behandlungspflege
- aktive Mitgestaltung eines innovativen Pflegeansatzes im Rahmen unseres Modellprojektes zur sektorenübergreifenden gerontopsychiatrischen Behandlung und Rehabilitation
- Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team von Pflegekräften, Therapeutinnen und Therapeuten, Ärztinnen und Ärzten sowie Apothekerinnen und Apothekern, um eine ganzheitliche Versorgung zu gewährleisten
- Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflegequalität sowie sorgfältige Dokumentation und Evaluation der Pflegeprozesse
- aktive Mitgestaltung regelmäßiger Fallbesprechungen innerhalb des multiprofessionellen Teams
Ihre Qualifikationen
- eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Interesse daran, einen innovativen Pflegeansatz gemeinsam mit einem interdisziplinären Team zu entwickeln und umzusetzen
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten
- Empathie und Wertschätzung im Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern, Kolleginnen und Kollegen sowie Angehörigen
Ihre Vorteile bei uns
- ein herzliches und motiviertes Team mit Raum für kreative Ideen
- 5-Tage Arbeitswoche, mindestens 30 Tage Urlaub
- jährliche Sonderzahlung
- verlässliche und langfristige Dienstplanung in der Wünsche berücksichtigt werden (6 Wochen im Voraus)
- Zeit für therapeutisch-rehabilitative Pflege sowie die Möglichkeit einen neuen Pflegeansatz zu etablieren
- gründliche Einarbeitung, regelmäßige Schulungen und individuelle Förderung durch Fortbildungsmöglichkeiten
- eine offene und direkte Kommunikation mit Vorgesetzten und dem gesamten multiprofessionellen Team ist jederzeit möglich
- Vergütung nach TV-VKKH (Hamburger Niveau)
- betriebliche Altersversorgung
- IAD-Deutschlandticket für 29 Euro
- Bikeleasing
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Familienservice
- Corporate Benefits, wie vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangeboten, sowie beim Shoppen und Kultur
- wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln.
Warum das Albertinen Haus? Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Projekts, das die Pflege mit therapeutischen Impulsen vereint und damit nicht nur die Mobilität, sondern auch die Gesundheit und Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner fördert. Bei uns steht das Wohl der Menschen im Mittelpunkt, und Ihre Arbeit hat direkten Einfluss auf deren Alltag.
Lust auf eine spannende Herausforderung und Freude an einer aktiven Weiterentwicklung der Pflege? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Benefits
Das Leitbild der Immanuel Albertinen Diakonie
Das Leitbild der Immanuel Albertinen Diakonie beschreibt unser Selbstverständnis und unsere Grundprinzipien. Es gibt Orientierung für unser berufliches Handeln und macht deutlich, wonach wir als Unternehmen und Mitarbeitende streben.
Haben Sie Fragen?
Für Fragen steht Ihnen gerne zur Verfügung:
Markus Esch
Pflegedienstleitung stationäre Altenhilfe
Albertinen Haus– Zentrum für Geriatrie und Gerontologie
Telefon: +49 40 5581-4354
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Richten Sie diese bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:
Mareike Otto
Leitung Wohn- /Pflegeeinrichtung mit Max Herz-Haus
Albertinen Haus – Zentrum für Geriatrie und Gerontologie
Mehr Informationen
https://albertinen-haus.de
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Bitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können. Die Daten und Unterlagen werden, sofern eine Aufbewahrungspflicht nicht besteht und die Daten und Unterlagen für den Zweck nicht mehr vonnöten sind, gelöscht bzw. vernichtet.