Leben und Arbeiten wie auf einem Kreuzfahrtschiff mit Landgang, das beschreibt am besten unser Angebot, unseren Anspruch und unseren Servicegedanken. Freundlich, kompetent und mit herzlicher Wärme schaffen wir als Team für alle Bewohnerinnen und Bewohner aber auch ein echtes Zuhause.
Für unseren ambulanten Pflegedienst im Bereich Servicewohnen suchen wir eine erfahrene Pflegedienstleitung (m/w/d), die Herzenswärme, Organisationstalent und Freude an der Arbeit mit Menschen vereint. Ohne aufreibendes Fuhrparkmanagement -bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – so bleibt Ihnen mehr Zeit für das, was wirklich zählt: Nähe, Qualität und ein gutes Miteinander.
Ihre Aufgaben
- fachliche, organisatorische und personelle Leitung des ambulanten Pflegedienstes
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, gesetzeskonformen Pflege nach SGB V und XI
- Steuerung der Pflegeprozesse inkl. Tourenplanung, Personaleinsatz und Dokumentationsprüfung
- Durchführung von Pflegevisiten, Fallbesprechungen und Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Personalführung, -entwicklung und -bindung inkl. Dienstplangestaltung
- Mitwirkung bei Budgetverantwortung und wirtschaftlicher Steuerung
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und Kooperationspartnern
- Vorbereitung und Begleitung externer Prüfungen (z. B. MD)
Ihre Qualifikationen
- abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI (PDL-Qualifikation)
- mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Pflege, idealerweise mit Leitungserfahrung
- gute Kenntnisse in Pflegeprozesssteuerung, Qualitätsmanagement und Abrechnung
- ausgeprägte Organisationskompetenz, wirtschaftliches Denken und Führungsstärke
- hohe Kommunikations- und Entscheidungskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen
- sicherer Umgang mit Pflegedokumentationssystemen
Ihre Vorteile bei uns
- eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit echtem Gestaltungsspielraum
- klare Strukturen und direkte, wertschätzende Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- ein motiviertes Team in einem gut organisierten Servicewohnen-Setting
- moderne, digitale Pflegeplanung und Einsatz von Voize zur Entlastung in der Pflege
- eine attraktive Vergütung entsprechend Qualifikation, Erfahrung und Verantwortung
- unbefristeter Arbeitsvertrag und tarifliche Eingruppierung nach Haustarifvertrag WAW
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Kostenlose Parkplätze
- jährliche Sonderzahlungen und Zulagen
- Corporate Benefits, wie vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangeboten, sowie beim Shoppen und Kultur
- persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ – wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, die sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden orientiert
- Kita-Plätze auf dem Gelände
- Bike-Leasing
- wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln
Ihre Benefits
- Entlohnung nach Tarifvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Fort- und Weiterbildung
- Familienfreundlichkeit
- Betriebskindergarten
- Echte Werte
- ÖPNV-Ticket
- Bike-Leasing
- Corporate Benefits Rabatte
Das Leitbild der Immanuel Albertinen Diakonie
Das Leitbild der Immanuel Albertinen Diakonie beschreibt unser Selbstverständnis und unsere Grundprinzipien. Es gibt Orientierung für unser berufliches Handeln und macht deutlich, wonach wir als Unternehmen und Mitarbeitende streben.
Behandelt Eure Mitmenschen in allem so, wie Ihr selbst von ihnen behandelt werden wollt.
Wir leben Nächstenliebe. Wir handeln zum Wohle der Menschen und für eine gerechtere Welt.
Wir orientieren uns an einem christlichen Menschen- und Weltbild. Uns eint und verbindet der Geist gelebter Nächstenliebe. Wir stellen Menschen in den Mittelpunkt.
Wir unterstützen und begleiten Menschen in allen Phasen ihres Lebens. Wir achten die Würde und Autonomie jedes Menschen. Wir begegnen allen respektvoll und wertschätzend.
Wir sind achtsam und fürsorglich zum Wohle des Anderen und unserer selbst. Wir handeln gemeinsam. Wir sind Teil einer Gemeinschaft und tragen zum Gelingen unseres Diakonischen Auftrags bei.
Wir schätzen uns in unserer Vielfalt und in unserer Unterschiedlichkeit. Wir arbeiten Hand in Hand vertrauensvoll zusammen. Wir würdigen unsere Tradition und bleiben offen für Neues.
Wir verbinden Diakonie und Wirtschaftlichkeit. Diakonisches Handeln ist unser Auftrag. Unseren wirtschaftlichen Erfolg setzen wir zum Wohle der Menschen ein.
Wir wollen stetig besser werden und akzeptieren dabei unsere menschlichen Grenzen. Wir streben Nachhaltigkeit und einen verantwortlichen Umgang mit unseren Ressourcen an.
In besten Händen, dem Leben zuliebe.
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Weiterführende Informationen zur ausgeschriebenen Position erhalten Sie von:
Simone Wilkowski
Residenz am Wiesenkamp
Telefon: +49 40 64416 902
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums an:
Simone Wilkowski
Residenz am Wiesenkamp
Mehr Informationen
https://residenz-wiesenkamp.de
https://youtube.com/immanuelAlbertinenDiakonie
https://www.linkedin.com/company/immanuelalbertinen/
Bitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können. Die Daten und Unterlagen werden, sofern eine Aufbewahrungspflicht nicht besteht und die Daten und Unterlagen für den Zweck nicht mehr vonnöten sind, gelöscht bzw. vernichtet.