High-Tech Medizin und persönliche Zuwendung passen nicht zusammen? Das sehen wir anders! Was die Arbeit im Albertinen Krankenhaus besonders macht, ist das gemeinsame Wir-Gefühl, quer durch alle Berufsgruppen. Und natürlich die Vielfalt der Aufgaben in einem modernen Haus mit Tradition.
Pflege im Albertinen Krankenhaus ist gekennzeichnet durch engagierte, dem Menschen zugewandte Teams. Durch einen partizipativen Führungsstil werden die Pflegenden bei uns in Ihren Kompetenzen gefördert und gestärkt.
Durch Unterstützung von Serviceassistentinnen und -assistenten sowie administrativen Mitarbeitenden bleibt Zeit für das Wesentliche: Die professionelle Pflege der uns anvertrauten Menschen.
Auf der Suche nach gelebter Nächstenliebe? Willkommen im Team!
Ihre Aufgaben
- Durchführung, Dokumentation und Evaluation der allgemeinen und speziellen Pflege im Rahmen des Pflegeprozesses
- Umsetzung evidenzbasierter Konzepte und Kenntnisse (insbesonders im Fachbereich Kardiologie und Innere Medizin sowie zu den Themen Vigilanz, Orientierung und Wundmanagement)
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Mitwirkung an Therapie und Diagnostik
- Anleitung von neuen Mitarbeitenden, Assistenz- und Hilfspersonal und Lernenden
Ihre Qualifikationen
- dreijährige Pflegeausbildung und/oder Studium der Pflege, gern auch mit Fachweiterbildungen
- Umsetzung einer patientenorientierten Pflege im Dreischichtsystem
- empathischer und wertschätzender Umgang mit PatientInnen und Patienten, Angehörigen und Mitarbeitenden
- Verantwortungsbewusstsein, Kreativität und Konsensfähigkeit
- intrinsische Motivation und interdisziplinäre Teamfähigkeit
Ihre Vorteile bei uns
- ein attraktiver und interessanter Arbeitsplatz
- individuelle, flexible Arbeitszeitmodelle: Du hast die Wahl! 4 Tage-Woche oder 5 Tage-Woche möglich in Vollzeit, in Teilzeit natürlich weniger.
- zahlreiche interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, wie z.B. Kinaesthetics, Bobath, Demenz- und Palliative Care
- Vergütung nach TV-VKKH (Hamburger Niveau)
- betriebliche Altersversorgung
- IAD-Deutschlandticket für 29 Euro
- Bikeleasing
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Familienservice
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- die Möglichkeit, uns bei einem Hospitationstag kennen zu lernen
- Corporate Benefits, wie vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangeboten, sowie beim Shoppen und Kultur
- wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln.
Für diese Stellenausschreibung gilt die Aktion: Mitarbeiter empfehlen Mitarbeiter. Sollte es zu einer Einstellung kommen, erhalten Sie nach erfolgreich absolvierter Probezeit eine Prämie i.H.v. 1500 € brutto.
Ihre Benefits
- Entlohnung nach Tarifvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Fort- und Weiterbildung
- Betriebsärztlicher Dienst
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Familienfreundlichkeit
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Mitarbeitendenvertretung
- Echte Werte
- ÖPNV-Ticket
- E-Bike-Leasing
- Vergünstigte Fitnessclub-Mitgliedschaft
- Corporate Benefits Rabatte
Das Leitbild der Immanuel Albertinen Diakonie
Das Leitbild der Immanuel Albertinen Diakonie beschreibt unser Selbstverständnis und unsere Grundprinzipien. Es gibt Orientierung für unser berufliches Handeln und macht deutlich, wonach wir als Unternehmen und Mitarbeitende streben.
Haben Sie Fragen?
Für Fragen steht gerne zur Verfügung:
Nicole Mohr
Sekretariat der Pflegedirektion Albertinen Krankenhaus
Telefon: +49 40 5588-2474
nicole.mohr@immanuelalbertinen.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Diese bitte unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins richten an:
Alberto da Silva Correia
Pflegedirektor Albertinen Krankenhaus
Mehr Informationen
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Bitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können. Die Daten und Unterlagen werden, sofern eine Aufbewahrungspflicht nicht besteht und die Daten und Unterlagen für den Zweck nicht mehr vonnöten sind, gelöscht bzw. vernichtet.