High-Tech Medizin und persönliche Zuwendung passen nicht zusammen? Das sehen wir anders! Was die Arbeit im Albertinen Krankenhaus besonders macht, ist das gemeinsame Wir-Gefühl, quer durch alle Berufsgruppen. Und natürlich die Vielfalt der Aufgaben in einem modernen Haus mit Tradition.
Pflege im Albertinen Krankenhaus ist gekennzeichnet durch engagierte, dem Menschen zugewandte Teams. Durch einen partizipativen Führungsstil werden die Pflegenden bei uns in Ihren Kompetenzen gefördert und gestärkt.
Durch Unterstützung von Serviceassistentinnen und -assistenten sowie administrativen Mitarbeitenden bleibt Zeit für das Wesentliche: Die professionelle Pflege der uns anvertrauten Menschen.
Auf der Suche nach gelebter Nächstenliebe? Willkommen im Team!
Ihre Aufgaben
- Übernahme des stationären Telefon- und Postdienstes sowie der Fax- und Email-Korrespondenz
- Annahme und Übergabe von Patienten m/w/x aus dem OP sowie die Untersuchung und Durchführung der VZ-Kontrolle
- Ggf. Unterstützung bei der Durchführung von pflegerischen Maßnahmen
- Dokumentation und Erstellung von EPA/LEP und Umsetzung der AO
- regelhafte Bearbeitung, Aktualisierung und Pflege von Dokumentationstools und Daten, sowohl elektronisch als auch in Papierform
- Vorbereitung und Abschluss der Akten und Planetten sowie das Abheften der Befunde, die Anforderung der Vorbefunde und die adressatengerechte Weiterleitung
- Aufnahmemanagement (z.B. Wertsachen erfragen und dokumentieren und evtl. sichern, Basisdaten erheben, wie z.B. Größe, Gewicht, Vitalzeichen)
- Entlassmanagement (Kontakt mit nachversorgender Einrichtung/der ambulanten Pflege zur Terminplanung und Transportbestellung, Packen von Patienteneigentum sowie die digitale Bearbeitung relevanter Items)
- bei Bedarf Wege erklären und Auskünfte erteilen
- Terminierungen und Sicherung des Behandlungsprozesses intern und extern, (Konsile, Diagnostik, Patiententransport etc.)
- Unterstützung bei der Ausarbeitung von Visiten, Anforderung des Labors und der Diagnostik
- Laborabnahmen richten sowie die Durchführung von Blutentnahmen nach stationsspezifischen Gegebenheiten
Ihre Qualifikationen
- dreijährige Pflegeausbildung und/oder Studium der Pflege
- empathischer und wertschätzender Umgang mit Patienten m/w/x, Angehörigen und Mitarbeitenden
- Verantwortungsbewusstsein, Kreativität und Konsensfähigkeit sowie Flexibilität und die Fähigkeit, sich schnell in vorhandenen Strukturen einzufinden
- Teamfähigkeit: Übernahme von Verantwortung innerhalb bestehender Teams, auch vor dem Hintergrund stationsspezifischer Aufgaben
Ihre Vorteile bei uns
- ein attraktiver und interessanter Arbeitsplatz
- zahlreiche interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, wie z.B. Kinaesthetics, Pain-Nurse, Stroke- Nurse, Bobath, Demenz- und Palliative Care
- Vergütung nach TV-VKKH (Hamburger Niveau)
- betriebliche Altersversorgung
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Bike-Leasing
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Familienservice
- Starter-Apartment - kostengünstige Apartments nach Verfügbarkeit, u.a. möbliert und mit W-LAN
- Corporate Benefits, wie vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangeboten, sowie beim Shoppen und Kultur
- Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ – wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, die sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden orientiert
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- die Möglichkeit, uns bei einem Hospitationstag kennen zu lernen
- wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln
Für diese Stellenausschreibung gilt die Aktion: Mitarbeitende empfehlen Mitarbeitende. Sollte es zu einer Einstellung kommen, erhalten Sie nach erfolgreich absolvierter Probezeit eine Prämie i.H.v. 1.500 € brutto.
Ihre Benefits
- Entlohnung nach Tarifvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Fort- und Weiterbildung
- Betriebsärztlicher Dienst
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Vergünstigte Verpflegung
- Seelsorge und Mitarbeiterberatung
- Familienfreundlichkeit
- Mitarbeiterwohnung
- Mitarbeitendenvertretung
- Echte Werte
- ÖPNV-Ticket
- Bike-Leasing
- Corporate Benefits Rabatte
Das Leitbild der Immanuel Albertinen Diakonie
Das Leitbild der Immanuel Albertinen Diakonie beschreibt unser Selbstverständnis und unsere Grundprinzipien. Es gibt Orientierung für unser berufliches Handeln und macht deutlich, wonach wir als Unternehmen und Mitarbeitende streben.
Behandelt Eure Mitmenschen in allem so, wie Ihr selbst von ihnen behandelt werden wollt.
Wir leben Nächstenliebe. Wir handeln zum Wohle der Menschen und für eine gerechtere Welt.
Wir orientieren uns an einem christlichen Menschen- und Weltbild. Uns eint und verbindet der Geist gelebter Nächstenliebe. Wir stellen Menschen in den Mittelpunkt.
Wir unterstützen und begleiten Menschen in allen Phasen ihres Lebens. Wir achten die Würde und Autonomie jedes Menschen. Wir begegnen allen respektvoll und wertschätzend.
Wir sind achtsam und fürsorglich zum Wohle des Anderen und unserer selbst. Wir handeln gemeinsam. Wir sind Teil einer Gemeinschaft und tragen zum Gelingen unseres Diakonischen Auftrags bei.
Wir schätzen uns in unserer Vielfalt und in unserer Unterschiedlichkeit. Wir arbeiten Hand in Hand vertrauensvoll zusammen. Wir würdigen unsere Tradition und bleiben offen für Neues.
Wir verbinden Diakonie und Wirtschaftlichkeit. Diakonisches Handeln ist unser Auftrag. Unseren wirtschaftlichen Erfolg setzen wir zum Wohle der Menschen ein.
Wir wollen stetig besser werden und akzeptieren dabei unsere menschlichen Grenzen. Wir streben Nachhaltigkeit und einen verantwortlichen Umgang mit unseren Ressourcen an.
In besten Händen, dem Leben zuliebe.
Haben Sie Fragen?
Für Fragen steht Ihnen gerne zur Verfügung:
Melanie Lemke
Sekretariat der Pflegedirektion
Albertinen Krankenhaus
Telefon: +49 40 5588-2474
melanie.lemke@immanuelalbertinen.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Richten Sie diese bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:
Alberto da Silva Correia
Pflegedirektor
Albertinen Krankenhaus
Mehr Informationen
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Bitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können. Die Daten und Unterlagen werden, sofern eine Aufbewahrungspflicht nicht besteht und die Daten und Unterlagen für den Zweck nicht mehr vonnöten sind, gelöscht bzw. vernichtet.